Основные функции
- Анализ кадрового потенциала, анализ рынка труда, организация кадрового планирования, планирование и прогнозирование потребности в персонале;
- Учет приема, перемещений, поощрений и увольнения персонала, профессиональная ориентация и организация рационального использования персонала, управление занятостью;
- Управление трудовыми отношениями;
- Анализ и регулирование групповых и личностных взаимоотношений, анализ и регулирование отношений руководства, управление производственными конфликтами и стрессами, соблюдение этических норм взаимоотношений, управление взаимодействием с профсоюзами, организация работ дисциплинарной, согласительной комиссий;
- Участие в нормировании и тарификации трудового процесса, участие в разработке систем оплаты труда;
- Обеспечение работы по участию в рейтинге QS WUR.
Состав управления по разитию персонала ДРЧР
Руководитель управления по учету персонала ДРЧР
Сапакова Мадина Мухтаровна
Корпус имени А. Аканова, кабинет 105
Телефон:+7 727 338 70 25, вн.70-83
e-mail: [email protected]
Менеджер управления по учету персонала — Бердикулова Жанат Кенжебековна
Телефон: вн.73-77
Email: [email protected]
Менеджер управления по учету персонала — Дербесова Гульнур Халмурзаевна
Телефон: вн.73-77
Email: [email protected]
Менеджер управления по учету персонала — Кусаинова Акмарал Толкыновна
Телефон: вн.70-81
Email: [email protected]
Менеджер управления по учету персонала — Акиянова Гаухар Мараткызы
Телефон: вн.70-81
Email: [email protected]
Менеджер управления по учету персонала — Утебаева Айслу Зинельмаксутовна
Телефон: вн.73-77
Email: [email protected]
